手機版關(guān)于認(rèn)真做好2016年各類先進評選工作的通知
作者：王曉鋒 瀏覽：4196次發(fā)布時間：2016-05-04 17:24
蒲教發(fā)〔2016〕47號
中共蒲城縣教育局委員會
蒲 城 縣 教 育 局
蒲 城 縣 教 育 工 會
關(guān)于認(rèn)真做好2016年各類先進評選工作的
通 知
各片區(qū)、中心校，各初中、縣直單位、民辦學(xué)校：
根據(jù)縣委、縣政府《關(guān)于進一步加強教育工作的意見》文件精神和我局2016年教育工作要點，為提高全系統(tǒng)教職工的職業(yè)榮譽感和幸福感，激勵廣大教師積極投身于教育事業(yè)，增強教書育人的積極性和創(chuàng)造性，大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和社會主義核心價值觀，樹立人民教師良好形象，在全社會進一步營造尊師重教的良好風(fēng)尚，促進我縣教育健康均衡和諧發(fā)展，經(jīng)研究決定，今年繼續(xù)在全縣開展各類先進評選活動，現(xiàn)將有關(guān)評選工作通知如下：
一、評選表彰名額
今年全縣擬評選表彰感動校園人物10名，優(yōu)秀交流教師10名,教壇新秀10名，扎根鄉(xiāng)村育人楷模10名，先進教師30名, 模范班主任20名，師德標(biāo)兵20名，先進教育工作者20名,優(yōu)秀校長10名。
二、評選范圍及對象
1.感動校園人物
參評對象為能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具有良好的職業(yè)道德和奉獻精神，在教育教學(xué)、班務(wù)管理、學(xué)生心理疏導(dǎo)等方面做出突出貢獻，事跡典型、有一定的代表性，得到學(xué)生、家長及同行的認(rèn)可，在當(dāng)?shù)鼗蛉h有較好的影響力。
2.優(yōu)秀交流教師
參評對象為2015—2016學(xué)年度由縣局安排的頂崗支教人員和在片區(qū)、輔導(dǎo)區(qū)內(nèi)交流輪崗的人員。
3.教壇新秀
參評對象為參加工作3年以內(nèi)（含3年）的新上崗教師，在各級各類活動中取得優(yōu)異成績的在職在編教師和特崗教師。
4.扎根鄉(xiāng)村育人楷模
在邊遠農(nóng)村學(xué)校任教20年以上（含20年），現(xiàn)仍在邊遠農(nóng)村學(xué)校任教的中小學(xué)、幼兒園在編在崗一線教師。
5.先進教師及模范班主任
先進教師的參評對象為各類學(xué)校（含青少年校外活動中心）在教學(xué)、教研工作中取得優(yōu)異成績的一線教師；模范班主任的參評對象為各類學(xué)校從事班主任工作3年以上(含3年)的現(xiàn)任班主任。
6.師德標(biāo)兵及先進教育工作者
師德標(biāo)兵的參評對象為各類學(xué)校的一線教師，師德表現(xiàn)突出且教學(xué)成績顯著者；先進教育工作者的參評對象為各類學(xué)校工作實績突出的管理人員、后勤服務(wù)人員，以及綜合單位的工作人員。
7.優(yōu)秀校長
參評對象為3年以上（含3年）的全縣各中小學(xué)、幼兒園正職校（園）長。
8.凡有下列情形之一者,不得參加各類先進的評選:
⑴違反蒲城縣教育局《關(guān)于強化教師隊伍職業(yè)道德紀(jì)律作風(fēng)的十條規(guī)定》且造成不良影響的；
⑵一學(xué)年內(nèi)請假累計超過兩個月的；
⑶當(dāng)年受到通報批評或警示訓(xùn)誡的；
⑷在縣局隨堂考試中成績靠后者；
⑸評選嚴(yán)格實行師德一票否決制，有違反《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》行為者，不得參加評選。
三、評選條件
各類先進的評選條件詳見附件1。
四、評選辦法
1.宣傳階段（5月4日-5月8日）。各單位依據(jù)縣局文件精神，制定本單位評選工作實施方案，成立評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過多種渠道和載體，對評選活動進行宣傳，將評選的范圍、對
象、名額、條件和辦法等宣傳給每名教師。
2.報名階段（5月9日-5月11日）。報名采取個人自愿申報或組織推薦的方式進行，申報人員向本單位評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交個人近年來的各類獲獎證書原件及單行材料（要求事跡真實，具有典型性和代表性）。
3.初評階段（5月12日-5月24日）。由各單位評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織初評。
⑴將申報人員的獲獎證書復(fù)印件加蓋公章后和單行材料統(tǒng)一進行公示，自覺接受廣大教職工的監(jiān)督（中心校公示到每個教學(xué)點）；
⑵召開教職工代表大會，由申報人員進行現(xiàn)場述職，時間不超過8分鐘；
⑶教職工代表根據(jù)獲獎證件、述職情況、并結(jié)合平時的工作表現(xiàn)及教學(xué)實績等以無記名投票方式現(xiàn)場進行民主推薦，確保將具有代表性、典型性的人員推薦上來；
⑷公示初評結(jié)果。各單位評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)申報對象的
業(yè)績條件、師德考核、業(yè)務(wù)考核及民主推薦等情況，經(jīng)評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究，擇優(yōu)確定推薦人選并進行公示，公示時間不少于7天；
⑸上報評選結(jié)果。推薦上報的各類人選材料，每人一袋，按照職評材料裝訂的辦法將各類證件復(fù)印件加蓋公章后裝訂成冊，并提供個人單行材料和學(xué)校推薦情況介紹（紙質(zhì)和電子版），于5月25日前上報人事股（優(yōu)秀校長推薦人選上報黨委辦），同時上報加蓋公章的公示推薦人員名單。
4.全縣聯(lián)評階段（5月25日-6月15日）。縣評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對各單位推薦人選進行考察，并結(jié)合其獲獎情況、先進事跡、民主推薦等情況，提出擬表彰人選，交縣評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議審定。
五、有關(guān)要求
1.先進評選是加快高素質(zhì)教師隊伍建設(shè)步伐，弘揚尊師重教良好風(fēng)尚的一項十分嚴(yán)肅的工作，它直接關(guān)系到能否真正調(diào)動廣大教職工教書育人的積極性，具有十分重要的意義。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視，積極做好宣傳，堅持做到公開、公平、公正。
2.嚴(yán)格把握評選條件，確保評選質(zhì)量。在尊重民主評議結(jié)果的基礎(chǔ)上，堅持以政治表現(xiàn)、工作實績和貢獻大小作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，按照實事求是的原則，確保推薦上報的候選人事跡突出，具有先進性、典型性和代表性。
3.對于先進教師、模范班主任、師德標(biāo)兵、先進教育工作者
的評選推薦，各單位依據(jù)文后下達的推薦名額進行評選推薦（見附件3）。優(yōu)秀交流人選由現(xiàn)任教學(xué)校推薦上報，各單位對感動校園人物、教壇新秀、扎根鄉(xiāng)村育人楷模人選的推薦上報，堅持按照優(yōu)中選優(yōu)，寧缺毋濫的原則進行。同時，歡迎個人和社會各界人士積極提供線索，以便縣局把真正事跡典型、有代表性的人員評選出來。
4.各單位在評選推薦時，要充分發(fā)揮評選工作的導(dǎo)向作用，一是要向偏遠學(xué)校傾斜，把那些在邊遠地區(qū)或條件艱苦學(xué)校做出優(yōu)異成績的同志評選推薦上來；二是要突出師德和教學(xué)實績，對師德高尚并在高考、中考及全縣抽考中取得顯著成績的個人予以傾斜，進一步激勵和引導(dǎo)全縣廣大教師教書育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性；三是要統(tǒng)籌兼顧，各輔導(dǎo)區(qū)在名額分配時初中和中心校教師原則上按照1:1的比例確定推薦人選。
5.縣評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對整個評選推薦過程進行督導(dǎo)檢查，對在評選推薦過程走形式或指定個人參加評選的單位予以通報批評，并取消該單位此次各類先進推薦評選資格。
聯(lián)系電話：7212897 聯(lián)系人：曹石林
附件：
中共蒲城縣教育局委員會 蒲城縣教育局
蒲城縣教育工會
2016年5月4日
