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        關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化人才管理工作的通知

        來源:人事股    瀏覽:3075次發(fā)布時(shí)間:2023-09-07 14:55

         

        蒲城縣教育局

        關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化人才管理工作的通知

         

        各有關(guān)單位:

        為深入做好我系統(tǒng)人才工作,營造更優(yōu)質(zhì)的人才服務(wù)環(huán)境,按縣委組織部《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化人才管理工作的通知》文件精神,現(xiàn)就我系統(tǒng)人才保障有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

        一、保障范圍

            通過高層次和緊缺特殊專業(yè)人才招聘、選調(diào)生招錄、事業(yè)單位公開招聘來蒲服務(wù)的碩士研究生及以上學(xué)歷的人才。

        二、備案管理

        通過高層次和事業(yè)單位公開招聘引進(jìn)的人才,上崗后必須填寫《蒲城縣人才信息表》(附件1),經(jīng)縣人才發(fā)展服務(wù)中心審核認(rèn)定后錄入縣人才數(shù)據(jù)庫。

        三、政策落實(shí)

        招引人才各項(xiàng)保障政策的落實(shí)實(shí)行評(píng)估值,具體要求為:

        1、通過高層次和事業(yè)單位公開招聘引進(jìn)的人才,每服務(wù)滿一年,由所在單位對(duì)本人一年來的工作表現(xiàn)及人才發(fā)揮情況等進(jìn)行綜合評(píng)估并填寫《蒲城縣人才服務(wù)評(píng)估表》(附件2),做為享受人才保障政策的重要依據(jù)。

        2、補(bǔ)助發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及形式按《蒲城縣“興蒲”招才引智實(shí)施意見》落實(shí)。

        請(qǐng)各單位于9月13日前將《蒲城縣人才服務(wù)評(píng)估表》和《蒲城縣人才信息表》紙質(zhì)及電子版交人事股。

         

        附件1.蒲城縣人才信息表

        2. 蒲城縣人才服務(wù)評(píng)估表

                                       

         

         

                                                                      蒲城縣教育局

                                                                      2023年9月6日